Oficjalna inauguracja programu Life After Coal odbyła się w Urzędzie Marszałkowskim Województwa Wielkopolskiego w Poznaniu. Udział w projekcie weźmie ponad 30 gmin z terenów Wielkopolski Wschodniej.
Oficjalna inauguracja odbyła się z udziałem partnerów projektu:
Realizacja rozpocznie się w styczniu 2023 roku i potrwa 9 lat. Głównym celem jest osiągnięcie neutralności klimatycznej w Wielkopolsce Wschodniej. W każdej gminie biorącej udział w programie będzie funkcjonował doradca klimatyczny, który pomoże mieszkańcom w przejściu na ekologiczne źródła energii.
Mieszkańcy bardzo często nie mają wiedzy, w związku z czym ten doradca klimatyczny, który będzie funkcjonował, będzie takim doradcą stricte. Nie siedzącym za biurkiem, ale chodzącym do mieszkańców i mówiącym – słuchaj, możesz sobie wymienić źródła energii (…)
Mówił Maciej Sytek Prezes Zarządu Agencji Rozwoju Regionalnego S.A. w Koninie i Pełnomocnik Zarządu Województwa Wielkopolskiego ds. restrukturyzacji Wielkopolski Wschodniej. Dodał także, że wielkie potrzeby w dziedzinie ekologii mają przedsiębiorcy.
W projekcie opracowaliśmy sprawdzone rozwiązania i standardy w obszarze neutralności klimatycznej, które będą mogły zostać przekazane i wdrożone w innych regionach w Polsce i Unii Europejskiej. Celem jest skalowanie działań i maksymalizacja wpływu na poziomie krajowym i europejskim.
Konkurs „Wielkopolska dla Planety 2030” to aż 50 000 PLN dla innowacyjnych przedsiębiorstw oraz nagroda wyjazdowa dla doktorów i doktorantów!
W ramach naszego projektu w ciągu ostatnich kilku miesięcy odbywały się szkolenia dla gminnych i powiatowych doradców klimatycznych. Szkolenia obejmowały zarówno umiejętności miękkie, takie jak efektywna komunikacja, jak i bardziej twarde szkolenia z pozyskiwania finansowania. Szkolenia zorganizował Poznański Park Naukowo-Technologiczny, partner projektu. PPNT, jako instytucja otoczenia biznesu, wspierająca rozwój innowacji, ma wieloletnie doświadczenie we współpracy […]
„Droga do zatrudnienia po węglu” to unikalny program pomocy, w którego puli jest pawie 260 mln zł. Pieniądze trafią do pracowników energetyki konwencjonalnej oraz ich rodzin! Z programu mogą skorzystać obecni pracownicy koncernu ZE PAK S.A., byli pracownicy, którzy stracili zatrudnienie po 2018 r. oraz ich rodziny.
